يعد استخدام الاختبار والتقييم بالتبادل ، لكنهما يعنيان شيئًا مختلفًا. الاختبار هو "منتج" يقيس سلوكًا معينًا أو مجموعة من الأهداف. وفي الوقت نفسه ، يُنظر إلى التقييم على أنه إجراء بدلاً من منتج. يتم استخدام التقييم أثناء وبعد إجراء التعليمات