دور أخلاقيات المهنة في تحسين الأداء الوظيفيورشة عمل

Asia/Baghdad
قاعة مركز البحوث التربوية و النفسية (جامعة بغداد )

قاعة مركز البحوث التربوية و النفسية

جامعة بغداد

مركز البحوث التربوية و النفسية
م.م زينب علي كاظم (مركز البحوث التربوية و النفسية)
Description

أخلاقيات المهنة هي مجموعة من الاحكام الرسمية العامة للتنظيمات السياسية و المهنية بخصوص السلوك المقبول والسلوك غير المقبول. 

تمثل اخلاقيات المهنة  مدى التزام الموظف بواجباته الوظيفية كما يحددها القانون ، حيث يعتبر الموظف مقيدا بقواعد المهنة وتعليماتها التي تمتاز بها حرص الموظف على المصلحة العامة لأن كل ما يصدر عن الموظف هو جزء من المجتمع وسلوكياته ، ثم أن المنظمة تركز بشكل كبير على مواردها البشرية ومدى نجاح أدائهم ، وقد عرفت هذه الأخلاقيات في الوقت الراهن تراجعا رهيبا مما أدى إلى إعادة صياغة تشريعات ومدونات تهتم يفرض بعض الأخلاق على الوظيفة حتى تتمكن المنظمة من بلوغ أهدافها .

 إن أخلاقيات المهنة وقيم العمل لها دور مهم في التحسين من الأداء ككل ، ذلك أن الاخلاق تمثل  سلوك الفرد يعتبر حجر الأساس الذي يبني عليه سلوك الشركة مثل اتصالاته بالآخرين ورضاه عن العمل وقيامه بأداء مهامه .. الخ ، فهذه الأخلاقيات تساهم في تحقيق الربح للمؤسسات وتحقيق أهدافها بكفاءة وفاعلية حيث أن الالتزام بالمثل والقيم الأخلاقية والاعتبارات القانونية والسلوكيات الإيجابية وكذلك فعالية الإنسان وكفاءته تؤدي كلها إلى تحسين الأداء وبالتالي تحقق رفاهية المجتمع 


 

The agenda of this meeting is empty