تشخيص واقع الفساد الاداري من خلال التعرف على ماهية الفساد الاداري التي ادت الى انتشار هذه الظاهرة.
التعرف على اسباب الفساد الاداري ووصف الاثار السلبية له على المجتمع الوظيفي والتي تؤدي الى الابتعاد عن تحقيق اهداف العمل.
وضع الحلول والمعالجات والطرق التي يجب اتباعها للحد من انتشار هذه الظاهرة السلبية.
توضيح ان اهم اسباب الفساد هو انعدام اخلاقيات المهنة .
التوصيات:-
توجيه وزارات الدولة كافة بنشر التوعية المهنية واختيار الشخص المناسب في المكان المناسب وذلك حسب مؤهلاته العلمية والشخصية والابتعاد عن المحسوبية والوساطة في تعين كوادر غير مؤهلة تشغل مناصب وظهور سلوكيات سلبية كالرشوة والانحرافات القانونية والاختلاس والتزوير .
There are minutes attached to this event.
Show them.