في ايجاد فرص العملالتعريف بمهام وحدة التاهيل والتوظيف واسباب تشكيلها وقدرتها على مساعدة الطلبة والخريجينورشة عمل
→
Asia/Baghdad
كلية التربية ابن رشد
كلية التربية ابن رشد
هدى عبد علي حطاب
(جامعة بغداد -كلية التربية ابن رشد للعلوم الانسانية)
Description
وحدة التأهيل والتوظيف هي تشكيل أداري بعنوان ( وحدة التأهيل والتوظيف ) تعنى بالتواصل مع خريجي و طلبة الكليات بصورة عامة و تأهيلهم للعمل من خلال جملة من البرامج وورش العمل كما تعنى بمد جسور التعامل بين الطالب وسوق العمل المتمثل بالقطاع الحكومي والقطاع الخاص المحلي والدولي وتسويقهم اليهم ما يجعله هذهِ الوحدة تسهم في بناء مجتمع متقدم ترتكز عليه جميع مؤسسات الدولة لمواكبة التطورات العملية وتحديث المعلومات المقدمة للطالب لتطوير قابلياته فتوظف مستقبلا خدمة للبلد .
الهدف العام : هدف الوحدة مساعدة الخريجين و الطلبة على تنمية وبناء قدراتهم الذاتية والعلمية والعملية التطبيقية ومهاراتهم الحياتية بما ينسجم مع سوق العمل مما يعطيهم الفرصة للتنافس للحصول على الوظائف بعد تخرجهم في كلا القطاعين الحكومي والخاص محليا او دوليا والعمل على نشر ثقافة اهمية القطاع الخاص والتخفيف من كاهل القطاع العام . ستراتيجية وحدة التاهيل والتوظيف : تتمثل ستراتجية الوحدة في اعداد دراسات متخصصة تسهم في تحديد نقاط القوة والضعف لدى الخريجين ومسارهم التعليمي وتحديد مجالات فرصهم امام سوق العمل. رؤية وحدة التأهيل والتوظيف :- تطوير وبناء المهارات والقدرات العلمية والعملية والشخصية للطلبة بما يتلائم مع المتطلبات المحلية والدولية لسوق العمل . أهداف وحدة التأهيل والتوظيف: أعداد الدراسات العلمية عن المناهج الدراسية التي تسهم في تطويرها لضمان ملائمتها لسوق العمل . التواصل مع التطور العلمي والمعرفي الحاصل في العالم . تعريف المشاركين بأهمية الوحدة التدريبية . تعريف المشترك على مدى وقوة تأثير الطالب المتدرب على سمعة المؤسسة ومدى انتاجها . التواصل مع الأقسام و الفروع العلمية والوحدات العلمية ضمن الكلية لحصولهم على ورقة عمل تشمل سوق عمل كل اختصاص ضمن القطاع العام والخاص. إعداد وتنفيذ برامج وورش عمل تدريبية الطلبة و الخريجين بما ينسجم مع سوق العمل . فتح قنوات الاتصال مع المؤسسات الحكومية والقطاع الخاص وبناء جسور التواصل بين الخريجين بمختلف الاختصاصات وسوق العمل . متابعة الطلبة بعد تعيينهم بمؤسسات الدولة والقطاع الخاص وتقييم مدى الاستفادة من اختصاصاتهم .
الهيكل التنظيمي لوحدة التأهيل والتوظيف : السيد عميد الكلية السيد معاون العميد لشؤون الطلبة مسؤول وحدة التأهيل و التوظيف المهام الرئيسة لعمل وحدة التأهيل و التوظيف و المتابعة : تعمل الوحدة على إقامة دورات خاصة في المحاور الآتية : مهارات كتابة السيرة الذاتية . مهارات ادارة الوقت و التحفيز و المبادرة . مهارات التخطيط الذاتي و الثقة بالنفس . مهارات تطوير اللغة الانكليزية . مهارات تطوير استخدام الحاسوب و البرامج الاساسية . انشاء قاعدة بيانات الكترونية ضمن نظام متابعة الطلبة و الخريجين . مهارات مقابلات التعيين .